社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟制度。社會保險的主要項目包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。

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達(dá)州市人力資源和社會保障局(簡稱市人力資源社會保障局)，于2010年12月由原達(dá)州市人事局與達(dá)州市勞動和社會保障局合并組建而成，為市政府工作部門。

內(nèi)設(shè)17個科室，分別為辦公室、宣傳調(diào)研科、法規(guī)科（行政審批科）、規(guī)劃財務(wù)科、就業(yè)促進(jìn)科（失業(yè)保險科）、職業(yè)能力建設(shè)科、農(nóng)民工工作科、專業(yè)技術(shù)人員管理科、流動調(diào)配科、人事管理科（表彰獎勵任免科）、工資福利科、養(yǎng)老保險科、工傷保險科、社會保險基金監(jiān)管科（內(nèi)部審計科）、勞動關(guān)系和監(jiān)察科、調(diào)解仲裁管理科（信訪科）、政工科（黨建辦）。

下屬3個二級局，分別為達(dá)州市就業(yè)服務(wù)管理局、達(dá)州市社會養(yǎng)老保險事業(yè)管理局、達(dá)州市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險管理局。

直屬6個事業(yè)單位，分別為達(dá)州市人才交流中心、達(dá)州市勞動保障監(jiān)察支隊、達(dá)州市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心、達(dá)州市人力資源和社會保障信息中心、達(dá)州市人事考試中心、達(dá)州市勞動人事爭議仲裁院。