漲幅6.5%是如何確定的？

從2005年到2015年，除2006年增幅為23.7％外，企業(yè)退休人員養(yǎng)老金每年以10％左右的幅度遞增。但這次養(yǎng)老金上調(diào)6.5％左右，和往年相比有所降低，這是由什么原因造成的呢？

關(guān)于這一疑問(wèn)，相關(guān)人士表示：“從2015年7月開(kāi)始，退休的公務(wù)員和事業(yè)單位人員也和企業(yè)單位一樣拿退休金，這樣一來(lái)，享受退休金的人數(shù)比例量就大了，因?yàn)槟蒙绫Ｍ诵萁鸬娜藬?shù)擴(kuò)容了，所以這個(gè)養(yǎng)老金相應(yīng)比例下降。”

此次養(yǎng)老金之所以上調(diào)6.5％，主要基于統(tǒng)籌考慮養(yǎng)老金現(xiàn)有水和物價(jià)指數(shù)（CPI）變動(dòng)。過(guò)去三年，我國(guó)CPI一直保持在3％以內(nèi)，6.5％左右的調(diào)整幅度可以確保養(yǎng)老金購(gòu)買(mǎi)力不降低。

哪些群體具體受益？

在實(shí)際調(diào)整中，將實(shí)行定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜“三結(jié)合”的辦法。

至少三類退休職工群體將明顯受益：

繳費(fèi)年限長(zhǎng)的退休職工

比如多省2015出臺(tái)的調(diào)整方案均明確，對(duì)繳費(fèi)年限超過(guò)15年的退休人員，繳費(fèi)年限每增加1年即增加相應(yīng)額度養(yǎng)老金。

艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休職工

比如湖南省在去年養(yǎng)老金調(diào)整政策中，對(duì)14個(gè)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣市退休并領(lǐng)取養(yǎng)老金的人員，每月增加10元；廣西對(duì)在58個(gè)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣市退休職工每月增加4元。

高齡退休職工

比如達(dá)州市對(duì)年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休人員，在參加普調(diào)基礎(chǔ)上，每人每月分別增發(fā)40元、60元和80元；對(duì)于年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員，除了參加普調(diào)，每人每月分別增發(fā)30元、50元和70元。

達(dá)州養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢方法：

達(dá)州養(yǎng)老保險(xiǎn)金查詢網(wǎng)址：http://www.scdz.hrss.gov.c

【說(shuō)明】達(dá)州養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶查詢說(shuō)明：

1、持身份證、社�？ǖ认嚓P(guān)證件到達(dá)州市社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)查詢相關(guān)信息。

2、通過(guò)達(dá)州社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)熱線（12333）查詢相關(guān)信息。

3、參保用戶可通過(guò)“四川養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢”獲取更多養(yǎng)老保險(xiǎn)參保信息。

[達(dá)州養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢數(shù)據(jù)由達(dá)州市人力資源和社會(huì)保障局提供]

達(dá)州養(yǎng)老保險(xiǎn)查詢電話

達(dá)州市養(yǎng)老保險(xiǎn)中心統(tǒng)一查詢電話0818-12333，同時(shí)可以咨詢養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理、養(yǎng)老金補(bǔ)繳（補(bǔ)交）、退休金轉(zhuǎn)移等問(wèn)題的查詢。

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達(dá)州市社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)管理局

簡(jiǎn)介：負(fù)責(zé)擬訂城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)發(fā)展規(guī)劃，統(tǒng)籌擬訂機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、城鎮(zhèn)居民（含按城鎮(zhèn)人口安置的被征地人員）養(yǎng)老保險(xiǎn)政策并組織實(shí)施；擬訂養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理辦法和預(yù)測(cè)預(yù)警制度；擬訂退休人員社會(huì)化管理服務(wù)規(guī)劃和政策；會(huì)同有關(guān)部門(mén)審核關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)欠費(fèi)核銷；負(fù)責(zé)企業(yè)職工提前退休條件的審核。