五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。很多陜西小伙伴不知道陜西五險一金繳納標準以及最低標準，本文小編帶你一起了解關于陜西五險一金繳納標準2018,陜西五險一金最低標準系數(shù)的知識，僅供參考，具體以官方發(fā)布數(shù)據(jù)為準。

2018陜西五險一金繳納比例、基數(shù)

根據(jù)西安市各保險經(jīng)辦處文件通知，根據(jù)公布的度全省在崗職工均工資為44330元。度養(yǎng)老保險月均繳費基數(shù)為3694.17元。職工本人上年度月均工資收入高于上年度全省在崗職工月均工資300%(11082.50元)的，以全省上年度在崗職工月均工資的300%作為繳費基數(shù);低于全省上年度在崗職工月均工資60%(2216.50元)的，以全省上年度在崗職工月均工資的60%作為繳費基數(shù)。(為便于計算并避免參保單位繳費金額與經(jīng)辦機構(gòu)信息系統(tǒng)結(jié)賬金額不一致，建議參保單位上報職工個人月繳費基數(shù)時，遇小數(shù)進位到元的整數(shù)位。如果取整數(shù)位，月均繳費基數(shù)的60%最少要按2217元、月均繳費基數(shù)的300%最多要按11082元申報。)

失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險的交費基數(shù)標準按照西安市城鎮(zhèn)單位在崗職工月均工資￥3821元確定(低保：月均繳費基數(shù)的60%為￥2293元，高限：月均繳費基數(shù)的300%為￥11463元);

另外，住房公積金的交費基數(shù)標準按照西安市城鎮(zhèn)單位在崗職工月均工資￥3473元(低保：職工上年度實際月均工資低于西安市政府規(guī)定的本地區(qū)最低工資標準的，以本地區(qū)最低工資標準作為該職工度住房公積金繳存基數(shù)。

1、新城區(qū)、碑林區(qū)、蓮湖區(qū)、未央?yún)^(qū)、雁塔區(qū)、灞橋區(qū)、閻良區(qū)執(zhí)行最低工資標準為1000元/月;

2、長安區(qū)、臨潼區(qū)、高陵縣執(zhí)行最低工資標準為910元/月;

3、周至、戶縣執(zhí)行最低工資標準為850元/月;藍田縣執(zhí)行最低工資標準為790元/月;

高限：度住房公積金月繳存基數(shù)最高限額11133元，即不超過西安市城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員月均工資3711元的三倍);其中住房公積金于每年6月核準,7月起執(zhí)行;而其他社會保險均為每年12月核準,次年1月起執(zhí)行，具體標準如下：

1、養(yǎng)老保險金：基數(shù)：個人上年度月均收入(繳費基數(shù)范圍：本省上年度在崗職月工均工資60%-300%)比例：28%(單位20%，個人8%)

2、失業(yè)保險金：基數(shù)：個人上年度月均收入(繳費基數(shù)范圍：本市上年度在崗職工月均工資60%-300%)比例：3%(單位2%，個人1%)

3、醫(yī)療保險金：基數(shù)：個人上年度月均收入(繳費基數(shù)范圍：本市上年度在崗職工月均工資60%-300%)比例：9%(單位7%，個人2%)另：補充醫(yī)療：￥8.00元/人/月(單位￥6.40元，個人￥1.60元)醫(yī)療保險工本費：￥10元(個人承擔，包括：醫(yī)療保險專用病歷)

4、工傷保險：基數(shù)：個人上年度月均收入(繳費基數(shù)范圍：本市上年度在崗職工月均工資60%-300%)比例：1%(由單位承擔)

5、生育保險：基數(shù)：個人上年度月均收入(繳費基數(shù)范圍：本市上年度在崗職工月均工資60%-300%)比例：0.5%(由單位承擔)

6、住房公積金：基數(shù)：個人上年度月均收入(繳費基數(shù)范圍：￥860.00元?本省上年度在崗職工月均工資500%)比例：20%(單位10%，個人10%)