社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償?shù)囊环N社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配制度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩(wěn)定。

一、河南社保繳費基數(shù)標準

1、均工資標準

2018年河南省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員均工資為54900元，月均工資為4575元。

2、社保繳費基數(shù)標準

社保繳費基數(shù)的上限和下限是依據(jù)上一年度全省城鎮(zhèn)人口就業(yè)單位月均工資標準來確定的，其中上限為月均工資的300%，下限為月均工資的60%。因此河南省社保繳費基數(shù)上限我13725元，下限為2745元，參保人社保按薪資標準在2745元-13725元直接選擇社保的繳費基數(shù)。若低于2745元或高于13725元都按下限和上限標準繳費。

二、河南省社保繳費標準

1、養(yǎng)老保險：單位繳納16%，個人繳納8%；

2、醫(yī)療保險：單位繳納7%，個人繳納2%；

3、失業(yè)保險：單位繳納0.7%，個人繳納0.3%；

4、生育保險：單位繳納0.5%，個人不需繳納；

5、工傷保險：單位繳納比例按行業(yè)基準費率繳納，個人不需繳納。

繳費基數(shù)反映了各地財力，對老百姓來說，基數(shù)是越高越好，因為：

1.今后的養(yǎng)老保險待遇和現(xiàn)在的繳費情況是緊密聯(lián)系的，現(xiàn)在繳費越多，將來得到的就越多，這不僅僅是就養(yǎng)老而言的，受影響的還有醫(yī)療，工傷，住房公積金等。

2.對職工而言有關社會保險事項，一般為現(xiàn)在通常說的五險一金，具體五險即養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，失業(yè)保險，生育保險和工傷保險，一金即住房公積金，這些都是依照個人的工資為基數(shù)計算的。

3.我國的養(yǎng)老和醫(yī)療保險都是采取統(tǒng)分結合的方式運行，也就是個人交一部分，國家或單位再按相應比例交一部分，兩部分的資金組成了個人帳戶基金。

4.國家或單位交的比例參照個人交的比例，一般是一比一，而個人交多少就取決于社�；鶖�(shù)，所以基數(shù)對養(yǎng)老金的影響是決定性的。

5.如果社�；鶖�(shù)是現(xiàn)在的三倍，那么到時領取的養(yǎng)老金就是現(xiàn)在的三倍。