對于每個(gè)即將離開工作崗位的退休人員來講，最關(guān)心的莫過于退休工資如何計(jì)算，因?yàn)橥诵莨べY會影響著我們未來的生活質(zhì)量，會影響著我們未來的經(jīng)濟(jì)收入.很多人對于如何計(jì)算自己的退休工資就更加的不清楚了，那么接下來就讓我和大家一起詳細(xì)的了解一下退休工資的計(jì)算方式吧。本文小編將帶你一起了解關(guān)于河南退休工資養(yǎng)老金怎么計(jì)算,2018年河南退休工資計(jì)算公式方法說明，希望對你有幫助。

養(yǎng)老金領(lǐng)取計(jì)算方法是什么

基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金;

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄�工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1% ;

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)個(gè)人賬戶累計(jì)儲存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)

年齡不到法定退休年齡，其個(gè)人賬戶累計(jì)存儲額的計(jì)發(fā)月數(shù)要比正常退休的多。

病退人員的基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算公式，(上年省市職工平均工資20%+95年底前推算存儲額本息/120+調(diào)節(jié)金)(1-提前年限2%)

正常退休的基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算公式全國是一樣的，但病退各省、市、區(qū)有一定區(qū)別，要到當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)咨詢，以當(dāng)?shù)卣�策為�?zhǔn)。

一、符合按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的，分別按下列標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取：

1、1992年7月31日以前參加工作的固定工、合同工

養(yǎng)老金=基礎(chǔ)性養(yǎng)老金+個(gè)人帳戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金+基本調(diào)節(jié)金+地方調(diào)節(jié)金+過渡性補(bǔ)貼

2、1992年7月31日以前參加工作的臨時(shí)工

養(yǎng)老金=基礎(chǔ)性養(yǎng)老金+個(gè)人帳戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金+基本調(diào)節(jié)金+地方調(diào)節(jié)金

3、1992年8月1日至1998年12月31日期間參加工作且于2007年至2011年期間退休的員工

養(yǎng)老金=基礎(chǔ)性養(yǎng)老金+個(gè)人帳戶養(yǎng)老金+地方過渡性調(diào)節(jié)金

4、1992年8月1日以后參加工作的員工

養(yǎng)老金=基礎(chǔ)性養(yǎng)老金+個(gè)人帳戶養(yǎng)老金

（其中第3、第4款所提及的員工，如屬1994年7月前參加工作的固定工、合同制工的，可享受過渡性補(bǔ)貼）

2、符合按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件：

（1）按規(guī)定繳交養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；

（2）達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡；

（3）達(dá)到規(guī)定的累計(jì)繳費(fèi)年限：

3、基礎(chǔ)性養(yǎng)老金：退休時(shí)市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資×20%；

4、個(gè)人帳戶養(yǎng)老金：退休時(shí)的個(gè)人帳戶積累額÷120；

5、過渡性養(yǎng)老金：指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資×享受比例

6、基本調(diào)節(jié)金：138元；

7、地方調(diào)節(jié)金：162元；

8、過渡性補(bǔ)貼：只計(jì)發(fā)給1994年7月前參加工作，且退休后按月享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的深戶固定工、合同制工人，按1994年7月以前的繳費(fèi)年限每滿1年給付10元計(jì)算。

9、地方過渡性調(diào)節(jié)金：2007年退休的為250元，自2008年起每晚1年退休的遞減50元；

10、喪葬補(bǔ)助費(fèi)：死亡時(shí)本市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資的3倍；

11、一次性撫恤金：供養(yǎng)直系親屬為1人、2人、3人及3人以上的，分別按市上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資的6倍、9倍、12倍支付；

12、一次性生活費(fèi)：繳費(fèi)年限每滿1年支付1個(gè)月的退休時(shí)上年度城鎮(zhèn)職工月平均工資。非因工死亡申領(lǐng)喪葬補(bǔ)助費(fèi)、一次性撫恤金須知